Katarzyna Romanowicz

Katarzyna Romanowicz

Trener

• Absolwentka Uniwersytetu Jagiellońskiego (Psychologia)
• Absolwentka Studiów Podyplomowych „Metody badań marketingowych” na Uniwesytecie Jagiellońskim
• Absolwentka szkoły trenerów SKiTZ „Matrik”
• Absolwentka szkoły trenerów „Rozviyak. Szkoła Trenerów Organizacji” dla zaawansowanych trenerów
• Ukończyła szkołę coachów „The Art And Science of Coaching” oraz kurs coachingu zespołowego Erickson College.
• Posiada Międzynarodowy Certyfikat Trenera Zarządzania wydany przez Edexcel i SKiTZ „MATRIK”
• Jest akredytowanym coachem ICF na poziomie ACC (Associate Certified Coach)
• Członek Stowarzyszenia Konsultantów i Trenerów Zarządzania „Matrik”

 

SPECJALIZACJA TRENERSKA:
• Doskonalenie umiejętności menedżerskich
• Zarządzanie zespołem
• Zarządzanie wiekiem i różnorodnością
• Zarządzanie zorientowane na rezultat
• Coaching zespołowy – moderowanie pracy zespołów
• Efektywność osobista

SPECJALIZACJA COACHINGOWA:
• Executive coaching
• Coaching biznesowy
• Coaching zespołów

 

DOŚWIADCZENIE:
Szkoleniami zajmuje się od 2004 roku. W pracy szkoleniowej elastycznie wykorzystuje metody poznane zarówno podczas wielu lat kształcenia się w zawodzie, jak i w trakcie zdobywania bogatego doświadczenia – na rozmaitych salach szkoleniowych przepracowała ponad 2400 godzin, a jej wcześniejsza 5-cio letnia  kariera obejmowała pracę w obsłudze klienta, sprzedaży i badaniach rynku.  Za udane uważa takie szkolenie, którego efektem jest sukces we wprowadzeniu planowanej zmiany.
Była kierownikiem merytorycznym projektów szkoleniowych dla pracowników JST oraz dla branży turystycznej. Prowadzi zajęcia na studiach podyplomowych „Innowacyjne zarządzanie badaniami naukowymi” na WSB – National Louis University w Nowym Sączu.
Od 2008 roku zajmuje się coachingiem. Jest certyfikowanym coachem ICF (International Coach Federation) na poziomie ACC. Jej doświadczenia coachingowe obejmują przede wszystkim pracę z menedżerami różnych stopni: od średniej kadry menedżerskiej i kierowników regionów sprzedaży po prezesa zarządu – przede wszystkim z firm produkcyjnych. Klienci coachingowi szczególnie doceniają jej zmysł obserwacji i zadawania właściwych pytań we właściwym momencie, wyobraźnię i ukierunkowanie na cel. W trakcie sesji skutecznie pomaga klientom wejść w stan relaksu, konieczny przy efektywnym poszukiwaniu rozwiązań.
W pracy z ludźmi interesuje ją tematyka wartości, a także stosowanie technik kreatywnych do osiągania celów. Jej motto to „bawiąc – uczyć” – dba o elementy humoru i bezpieczną atmosferę na szkoleniach i sesjach coachingowych. Lubi pracować z metaforą i innymi technikami, które dodają magii pracy z ludźmi.
Prywatnie dba o relaks i koncentrację umysłu poprzez praktykę tai-chi, gotowanie i aktywność fizyczną. Zmysł obserwacji rozwija fotografując w trakcie podróży w liczne miejsca świata.

Do tej pory prowadziła działania szkoleniowo – coachingowe m.in. dla:
• Arka Mega Sp. z o.o.
• Bahlsen Polska Sp. z o.o.
• Billa Polska Sp. z o.o.
• BP Polska Sp. z o.o.
• Energia Pro
• Heban Sp. z o.o.
• Intersnack Poland Sp. z o.o.
• International Paper Sp. z o.o.
• Kompania Piwowarska S.A.
• MPiPS
• Ministerstwo Sprawiedliwości
• PARP • PKO BP
• Polskie Składy Budowlane
• Profill Sp. z o.o
• PZU SA
• SKOK Stefczyka
• Starostwo Powiatowe w Wieliczce
• Tauron Polska
• Urząd Miasta i Gminy w Wiązownej
• Urząd Miasta i Gminy w Wieliczce
• Whirlpool Polska sp. z o.o.
• ZUS

Zarządzanie
Komunikacja interpersonalna